Tech

Czy za zbiór danych można uważać zestaw danych, składający się z aplikacji składanych przez kandydatów na pracowników do celów rekrutacji?

TAK. Zgodnie z definicją określoną w art. 7 pkt 1 ustawy o ochronie danych osobowych przez zbiór danych rozumie się każdy posiada...

Czy podmiot, któremu na podstawie art. 31 ustawy powierzono przetwarzanie danych staje się ich administratorem?

NIE. W myśl art. 31 ust. 1 ustawy o ochronie danych osobowych administrator danych może powierzyć innemu podmiotowi przetwarzanie...

Czy przysyłanie reklam swojej firmy (spam) na moją skrzynkę e–mail nie narusza ustawy o ochronie danych osobowych?

Czy wyniki obowiązkowych badań lekarskich mogą zostać wydane pracodawcy, który na powyższe badania kieruje?

Czy jest zgodne z ustawą o ochronie danych osobowych udostępnianie wszystkim pracownikom zbiorczej listy płac zatrudnionych pracowników zawierajej informacje o wynagrodzeniach?

Czy pracownicy działów kadr powinni posiadać pisemne upoważnienia wydane przez pracodawcę - zgodnie z art. 37 ustawy o ochronie danych osobowych - oraz czy należy osoby takie ujmować w ewidencji, o której mowa w art. 39 ustawy? *

Czy pracodawca ma prawo publikować na swoich stronach internetowych takie dane osobowe niektórych pracowników jak ich imiona i nazwiska, stanowiska, dokładne miejsce pracy (numer pokoju, telefon, adres e-mail), bez zgody tych osób?

Czy firma ma prawo za pomocą specjalnego urządzenia skanować linie papilarne wszystkich zatrudnionych w celu rejestracji godzin ich przyjścia i wyjścia z zakładu?

Czy Zespół Opieki Zdrowotnej, dysponujący bazą danych osobowych pacjentów ma obowiązek zgłoszenia tego zbioru Generalnemu Inspektorowi Ochrony Danych Osobowych, do rejestracji?

Czy Zespół Opieki Zdrowotnej, dysponujący bazą danych osobowych pacjentów ma obowiązek prowadzenia dokumentacji o której mowa w art. 36 ust. 2 ustawy?